HR Adviseur (20-24 uur)

HR adviseur
Krijg jij energie van mensen en wil jij graag werken bij een betrokken en ambitieuze organisatie waar de relatie en het meedenken van groot belang is? Als HR-adviseur ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen en coördineren van diverse HR-gerelateerde taken binnen het Van der Valk hotel Groningen – Zuidbroek A7. 

WAT GA JE DAN PRECIES DOEN?
Wat maakt de rol van HR adviseur nou zo leuk? Je bent hét aanspreekpunt voor de medewerkers binnen Van der Valk Zuidbroek als het gaat om de processen rondom in- door- en uitstroom.

• Rekruteren en selecteren van sollicitanten en het voeren van sollicitatiegespreken
• Optreden als aanspreekpunt voor werknemers betreffende personeelszaken
• Adviseren over en optimaliseren van het personeels- en organisatiebeleid
• Erop toezien dat wetten en regels, zoals bijvoorbeeld de sociale wetgeving en arbeidsovereenkomsten en het arbeidsrecht, worden nageleefd
• Opzetten van ontwikkelingsplannen voor werkgevers en werknemers
• Uitvoeren van administratieve taken zoals salarisadministratie en het schrijven van rapporten
  En verder:
• Verzorg je diverse HR-correspondentie en speel je een belangrijke rol bij verzuim en zorg je ervoor dat de verzuimdossiers up-to-date zijn;

Jij bent een organisator pur sang en zorgt er van nature voor dat je zichtbaar bent binnen een organisatie en dus makkelijk aanspreekbaar bent voor onze medewerkers. Je bent in staat de vraag achter de vraag te stellen en op tactvolle wijze te communiceren met eenieder binnen Van der Valk. Een aantal jaar ervaring binnen een soortgelijke rol vinden wij erg belangrijk om snel up-and-running te zijn.

Een baan voor 20-24 uur, de wijze van indeling van deze uren, is bespreekbaar.

Daarnaast is het fijn als je:

• Beschikt over een minimaal afgeronde Hbo-opleiding;
• Minimaal 2 jaar ervaring hebt in een soortgelijke HR-functie;
• Secuur en gestructureerd kan werken en vertrouwelijk kunt omgaan met gevoelige informatie;
• Nauwkeurig en zelfstandig kunt werken zodat wij er blindelings op kunnen vertrouwen dat als jij iets oppakt het dan ook wordt geregeld;
• Bij voorkeur ervaring hebt met het werken met personeelssystemen.
  
  Jouw inzet levert beloningen op

• Werken met de leukste collega’s in een gezellige omgeving. Dat wil iedereen wel. Voor jou ligt het binnen handbereik.
• Een passend salaris bij je leeftijd en werkervaring.
• Werkdagen in overleg
• Een werkplek in een jonge en dynamische organisatie.
• De mogelijkheid om veel te leren, interne vakopleidingen te volgen en door te groeien.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• 20% personeelskorting in ons restaurant of de brasserie.
• Personeelskorting bij het boeken van Van der Valk hotels en restaurants.